Arbeidsmarkt 2015: meer en andere vacatures

Martijn Roede Martijn Roede
Arbeidsmarkt 2015: meer en andere vacatures

Wilt u dit artikel lezen?

Word nu Automotive Premium abonnee en krijg toegang tot vakinformatie over de automotive sector.

Abonneren

Bent u al abonnee?

Inloggen

Heeft u een abonnement en u kunt niet inloggen? Of heeft u een abonnement en kunt u wel inloggen maar niet dit artikel lezen? Neem dan contact met ons op via klantenservice@promedia.nl of telefonisch via 010 280 1000. Vermeld hierbij uw abonneenummer.

 
 

Reacties

  • Eric van t Hof

    Fijn om te zien natuurlijk dat de vacaturevraag toeneemt. Wat ik me alleen afvraag is, of het wel zo verstandig is meer nieuw personeel aan te nemen. Als we kijken naar de gemiddelde rendementen en wat ons de komende 10 jaar nog staat te wachten, dan is een shake-out oplopend tot een 25% kleiner personeelsbestand in onze branche realistischer te noemen. Het is tijd voor de echte ondernemers om op te staan, want het branche gaat er wezenlijk anders uitzien en dat vraagt om andere business modellen

  • Ronald Knuit

    Eric, er is afgelopen jaren flink in personeel gesneden dus er wordt niet “meer” personeel aangenomen. De autobranche verandert dus heb je mensen nodig die met de nieuwe markt meebewegen zeker in de verkoop. de ouderwetse, en beruchte, autoverkoper heeft, zeker in dealerland, definitief afgedaan! Als automotive recruiter zie ik ook dat er in de werkplaats steeds minder plaats is voor de “ouderwetse” sleutelaars. MBO4 is de minimale eis tegenwoordig. Dus het is meer vervanging dan uitbreiding van het personeelsbestand. Juist vanwege de lage rendementenbelangrijk!

Arbeidsmarkt 2015: meer en andere vacatures | Automotive Online

Arbeidsmarkt 2015: meer en andere vacatures

Steven Don Steven Don
Arbeidsmarkt 2015: meer en andere vacatures

Wilt u dit artikel lezen?

Word nu Automotive Premium abonnee en krijg toegang tot vakinformatie over de automotive sector.

Abonneren

Bent u al abonnee?

Inloggen

Heeft u een abonnement en u kunt niet inloggen? Of heeft u een abonnement en kunt u wel inloggen maar niet dit artikel lezen? Neem dan contact met ons op via klantenservice@promedia.nl of telefonisch via 010 280 1000. Vermeld hierbij uw abonneenummer.

 
 

Reacties

  • Eric van t Hof

    Fijn om te zien natuurlijk dat de vacaturevraag toeneemt. Wat ik me alleen afvraag is, of het wel zo verstandig is meer nieuw personeel aan te nemen. Als we kijken naar de gemiddelde rendementen en wat ons de komende 10 jaar nog staat te wachten, dan is een shake-out oplopend tot een 25% kleiner personeelsbestand in onze branche realistischer te noemen. Het is tijd voor de echte ondernemers om op te staan, want het branche gaat er wezenlijk anders uitzien en dat vraagt om andere business modellen

  • Ronald Knuit

    Eric, er is afgelopen jaren flink in personeel gesneden dus er wordt niet “meer” personeel aangenomen. De autobranche verandert dus heb je mensen nodig die met de nieuwe markt meebewegen zeker in de verkoop. de ouderwetse, en beruchte, autoverkoper heeft, zeker in dealerland, definitief afgedaan! Als automotive recruiter zie ik ook dat er in de werkplaats steeds minder plaats is voor de “ouderwetse” sleutelaars. MBO4 is de minimale eis tegenwoordig. Dus het is meer vervanging dan uitbreiding van het personeelsbestand. Juist vanwege de lage rendementenbelangrijk!